Elke stap wordt zowel met de opdrachtgever als met de kandidaten afgestemd – vanzelfsprekend gebeurt dit in absolute discretie. Indien gewenst werken we in de eerste contactfase met anonieme profielen.
Wij beschikken, samen met verschillende netwerkpartners, over een omvangrijke groep specialisten en leidinggevenden met diverse profielen. Daarnaast kunnen wij verschillende insiders en zij-instromers direct benaderen. Naast de professionele kwalificaties leggen wij een sterke nadruk op de vraag, of de persoonlijkheid van de kandidaten past bij de ondernemingscultuur binnen uw bedrijf. Wij begeleiden onze opdrachtgever ook bij het opstellen van een contract en bij het inwerken van de geselecteerde kandidaten. Het resultaat van een zoektocht naar het juiste personeel meten wij een jaar na aanvang van de samenwerking. Vanzelfsprekend stellen we de voorwaarden voor een geslaagde samenwerking samen met onze opdrachtgever op. Daarmee onderscheiden wij ons duidelijk van het stereotiepe beeld van "Headhunters".